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江苏省淮阴区服务乐天玛特用工 促进妇女就业

时间:2022-12-03 22:43:26

  “非常感谢你们给为我提供了这么好的信息,要不是你们的帮助,我也不会在这么短的时间内找到这么好的工作。”一位前来应聘的顾女士为顺利找到工作而感慨万分。

  不久前,淮阴区人力资源市场的工作人员接待了一位来找工作的顾女士。顾女士一直在为找一份合适的工作而烦恼,她对工作人员说:“我原来在外地一家超市干过仓管,现在年龄大了,想在家门口找一份工作,离家近一点,方便带孩子,还能够交纳保险的单位。以前也参加过几次现场举办的招聘会,不是没有合适岗位,就是要求年龄在35岁以下,可我今年已经43岁。难道人过35岁就没用了吗?”工作人员耐心地询问:“你觉得今天的招聘会上有没有适合你做的工作?”顾女士摇了摇头:“没有。现在用人单位一般要求应聘者年龄小,学历高,像我这样年龄偏大,学历又不高,身体比不上年轻人,重活、技术活干不了,在就业上也没有优势,想找个合适的工作实在太难!我现在已经几个月没有固定收入了,孩子正在上高中,就靠丈夫现在一人在外打零工补贴家用。”说到生活现状,她眼里满是悲伤。工作人员听过顾女士的求职历程和现实状况后,认为有必要对顾女士进行“一对一”的职业介绍和指导。于是,工作人员详细指导她填写《淮阴区人力资源市场应聘登记表》并对其进行职业素质测评。根据顾女士所填写的应聘登记表和履历表的内容以及在测评中展示的能力进行求职分析,针对她过去只有从事过个体户经营和超市仓管却没有其他特殊技能的特殊性,对全区内大小企业发布的招聘信息进行逐一排查,遗憾的是,最终没有发现符合顾女士要求的工作。为了将“一对一”职业帮扶进行到底,解决为民办事“最后一公里”的问题。职业告知她不要着急、耐心等待,一旦有适合的岗位会及时电话联系。

  淮阴区就业管理处进一步加大岗位的开发力度,为农村转移劳动力、下岗失业人员、大龄妇女等困难群体提供就业帮扶。面对这类特殊群体,区人力资源市场不断探索就业服务方式,挖掘和拓宽就业渠道,采集岗位信息,为困难群体提供悉心帮助。目前,区人力资源市场了解到新开业的大型超市乐天玛特需要招聘三百多个岗位,普通服务性岗位有理货员、生鲜技术员工、仓管、防损员等,现阶段可以最大限度地满足城乡困难人员的各类就业需求。与前些日子顾女士的就业需求契合度最高,该处工作人员在第一时间联系上以顾女士为代表的求职群体,通知其按时参加区人力资源市场举办的乐天玛特超市专场招聘会。

  据数据统计,当天约有千人进场参加招聘会,场面壮观,报名应聘乐天玛特招聘岗位的总人数达600余人。超市方根据不同岗位安排不同层次的面试,初步通过面试被约500人,其中女性占90%人,使一大批就业困难的女性满意地走上工作岗位。(淮阴区就业管理处 周建芳)